Workshop Duits arbeidsrecht

Vermijd dure fouten bij Duits personeel – praktische workshop arbeidsrecht + cultuur in 1 ochtend.

Speciaal voor HR en ondernemers die personeelsrisico’s in Duitsland willen voorkomen.

Werk je met Duitse medewerkers of wil je dat gaan doen? Wist je dat veel Nederlandse HR-managers denken dat Duits arbeidsrecht “wel ongeveer” hetzelfde is als in Nederland – maar dat dat vaak duur mislukt? Deze workshop voorkomt die valkuilen. Voor veel HR-managers en ondernemers komt dit ineens op hun bord:

Je start net met je eerste medewerkers in Duitsland.

Je hebt al een Duits team, maar loopt tegen arbeidsrechtelijke of praktische vragen aan.

Of je organisatie heeft een Duits bedrijf overgenomen en jij moet zorgen dat alles soepel verloopt.

Ja! Ik ben van de partij!

📅 5 maart 2026 — Nieuwegein (10.00–14.00)

🧑‍💼 Max. 8 deelnemers

🍽️ Inclusief uitgebreide lunch

💶 €395 p.p. (excl. btw)

In onze HR-workshop “Werken met Duitse medewerkers” leer je in één ochtend:

De belangrijkste verschillen in arbeidsrecht en ontslagbescherming
Wat kan vanuit een Nederlandse BV, en wanneer een GmbH nuttig (of juist overbodig) is
Werken met een Betriebsrat (OR)
Ontslag, ziekte en beëindiging van een arbeidsovereenkomst
Hoe payrolling in Duitsland werkt en waar je alert op moet zijn
De praktische inrichting van arbeidsvoorwaarden: leaseauto’s, vergoedingen, verlof
Hoe culturele verschillen invloed hebben op samenwerking en HR-beleid

Naast Nienke Pilkes & Esther de Grooth van de Grenz, wordt deze training gegeven door Marije van der Tol, advocaat bij Helex Advocaten & Rechtsanwälte. Zij is specialist in Nederlands én Duits arbeidsrecht en brengt ruime ervaring mee in het begeleiden van werkgevers die grensoverschrijdend actief zijn. Dankzij de gebundelde expertise en praktijkvoorbeelden krijg je direct toepasbare inzichten voor jouw organisatie.

Wij hechten sterk aan kwaliteit, interactie en leren van elkaar – daarom zijn er slechts 8 plekken beschikbaar. Zo is er volop ruimte voor vragen, discussie en uitwisseling van ervaringen tussen deelnemers.

Voor wie is deze workshop?

Voor HR-managers, salarisadmins én mkb-ondernemers die personeel in Duitsland (willen) hebben én risico’s juridisch willen sluiten

Zo krijg jij grip, voorkom je dure fouten en bouw je een HR-beleid dat wérkt in Duitsland.

Investering

€395,– eenmalig

Ja! Ik wil één van de 8 plekken claimen!

Hoe? Wat? Waar?

Donderdag 5 Maart 2026
Nieuwegein
10.00 – 14.00 uur
€ 395 p.p. (excl. btw)
Inclusief uitgebreide lunch

Wil jij één van de 8 plekken claimen? Schrijf je vandaag nog in!

Ik ben erbij!